DDS ATACORA : Recrutement de 120 agents

Dans le but de consolider les effectifs des centres de santé et des hôpitaux publics du département de l’Atacora, le Ministère de la Santé, par le biais de la Direction Départementale de la Santé (DDS), a annoncé l’ouverture d’un appel à candidatures majeur. Cette initiative vise à recruter cent vingt (120) agents sur les fonds propres des structures de santé locales afin d’optimiser la prise en charge des populations dans plusieurs communes du département.

Une diversité de profils pour couvrir les besoins sanitaires

Le recrutement s’articule autour de trois catégories professionnelles essentielles pour le fonctionnement des services hospitaliers et administratifs. La répartition des postes se présente comme suit :

• Personnel médical : Trois (3) médecins.
• Personnel paramédical : Cent deux (102) agents, incluant des infirmiers diplômés d’État, des sages-femmes, des techniciens de laboratoire (IAS/ABM), des échographistes, des aides-soignants et des auxiliaires de pharmacie.
• Personnel administratif et de soutien : Quinze (15) agents, comprenant des comptables, des secrétaires, des conducteurs de véhicules administratifs (CVA), ainsi que des agents d’entretien et de sécurité.

Les recrues seront déployées dans diverses zones sanitaires, notamment au Centre Hospitalier Départemental (CHD), ainsi que dans les communes de Cobly, Matéri, Tanguiéta, Kouandé, Kérou, Péhunco, Natitingou, Boukombé et Toucountouna.

Conditions d’éligibilité et constitution du dossier

Le recrutement est ouvert aux personnes de nationalité béninoise justifiant d’une disponibilité immédiate. Des critères d’âge stricts sont définis au 31 décembre 2026 : un maximum de 45 ans pour les médecins et de 40 ans pour les autres catégories d’agents.

Les candidats intéressés doivent constituer un dossier comprenant :

• Une demande adressée au Directeur Départemental de la Santé précisant le poste visé.
• Une copie de l’acte de naissance sécurisé et une pièce d’identité en cours de validité.
• Un Curriculum Vitae détaillé.
• Une copie du diplôme requis pour le poste sollicité.

Chaque profil spécifique exige des qualifications académiques précises, allant du CEP pour les agents d’entretien au doctorat pour les médecins et pharmaciens, souvent complétées par une expérience professionnelle minimale d’un ou deux ans.

Modalités de sélection et calendrier de dépôt

Le processus de sélection rigoureux se déroulera en deux phases distinctes : une présélection basée sur l’étude des dossiers déposés, suivie d’un test écrit pour les candidats retenus. Les convocations pour le test seront communiquées via les canaux digitaux et par affichage dans les Directions Départementales.

Les dossiers doivent impérativement être déposés au Secrétariat Administratif de la Direction Départementale de la Santé de l’Atacora, situé à Natitingou, au plus tard le mercredi 18 mars 2026 à 17h30. L’enveloppe devra porter la mention précise du poste et de la commune de destination.

Ci-joint, le communiqué radio.

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