Descriptif
- Lieu : Le poste sera localisé dans l’un des 7 pays de la région : Burkina Faso ; Tchad ; Togo ; Bénin ; Senegal ; Mali ; Niger.
- Date souhaitée de démarrage : 15 septembre 2025
- Durée de contrat : 2 ans
- Date limite dépôt de candidatures : 17 août 2025
Le poste est ouvert au personnel International et Personnel National en INTERNE HI dans un premier temps, avec priorisation donnée (à compétences égales) pour les candidats dont le poste est impacté par le projet de transformation et basés au Sahel et Afrique de l’Ouest.
CONTEXTE
Les pays du Bénin, Burkina Faso, Mali, Niger, Sénégal, Tchad et Togo font face à des défis majeurs tels que l’insécurité, la pauvreté, les crises alimentaires et les effets du changement climatique, aggravant la vulnérabilité des populations, notamment celles en situation de handicap. Humanité & Inclusion (HI) mène des actions pour renforcer l’accès aux services essentiels, la résilience communautaire et l’inclusion, en se concentrant sur des axes comme la réadaptation, la santé mentale, l’éducation inclusive, la sécurité alimentaire et la protection. HI privilégie une approche participative axée sur l’impact durable et la dignité humaine.
Dans une dynamique d’amélioration continue, HI a engagé un processus de régionalisation et de décentralisation de sa gouvernance opérationnelle, visant à rapprocher la prise de décision des réalités locales. Cette évolution s’accompagne d’une mutualisation renforcée des ressources, d’une harmonisation des pratiques et d’une recherche accrue de cohérence programmatique au sein de ses différents cadres d’intervention. D’ici fin 2025, les équipes des programmes du Bénin, Burkina Faso, Mali, Niger, Sénégal, Tchad et Togo collaboreront de manière étroite et intégrée au sein d’un espace régional renforcé, afin de maximiser l’impact, la réactivité et la pertinence des actions menées au plus près des populations concernées.
VOTRE MISSION
Sous la supervision du Technical Head of Program et en lien fonctionnel avec la spécialiste technique globale Éducation inclusive, le/la Spécialiste Technique Régional·e Éducation Inclusive joue un rôle clé dans la mise en œuvre de la stratégie d’Humanité & Inclusion dans la région Sahel-Afrique de l’Ouest (Sénégal, Mali, Burkina Faso, Niger, Togo, Bénin, Tchad).
Le titulaire du poste assure la qualité et l’impact des projets d’éducation inclusive, même en crise, en renforçant les équipes, en offrant un soutien technique, en élaborant des stratégies et des partenariats, et en capitalisant sur les bonnes pratiques. Il participe à la transformation de Handicap International et à la localisation de l’aide pour une éducation inclusive accessible et équitable pour les populations vulnérables.
En tant que référent technique, il facilite les synergies intersectorielles avec les autres domaines prioritaires de Handicap International dans la région, afin de garantir une approche intégrée et adaptée aux contextes d’intervention.
- EXPERTISE TECHNIQUE
- BUSINESS DÉVELOPPENT
- INFLUENCE ET VISIBILITÉ
SPÉCIFICITÉS/PARTICULARITÉS DU POSTE
Le contexte sécuritaire reste contrasté selon les pays, avec certaines zones affectées par des tensions ou des restrictions de déplacement, notamment au Burkina Faso, au Mali, au Niger, au nord du Togo et du Bénin et au Tchad. Des mécanismes adaptés de gestion des risques sont en place pour assurer la sécurité des équipes. Les conditions de vie sont variables : si certaines zones d’intervention peuvent être isolées ou précaires, plusieurs capitales offrent un cadre de vie globalement stable et agréable. Les déplacements professionnels sont encadrés et adaptés à chaque contexte.
Profil
Expérience professionnelle
- Minimum 7 ans d’expérience dans l’éducation sur des postes techniques tels que l’éducation de base, l’éducation en situation d’urgence, et les modèles innovants ;
- Au moins 4 ans d’expérience auprès d’enfants et jeunes en situation de handicap en Afrique sub-saharienne, notamment au Sahel et en Afrique de l’Ouest.
Compétences techniques
- Bonne connaissance des systèmes éducatifs de la région SAO ;
- Expertise en petite enfance, éducation primaire/secondaire, planification de l’éducation, programmes scolaires, et inclusion scolaire ;
- Maîtrise des approches multisectorielles et des interventions favorisant la participation des groupes vulnérables.
Aptitudes personnelles
- Excellentes relations interpersonnelles et communication adaptées à tous publics ;
- Capacité de travail indépendant, de prise d’initiative et de respect des délais ;
- Flexible, disponible et apte à voyager dans la sous-région.
Langues et informatique
- Maîtrise indispensable du français et anglais fortement souhaité ;
- Bonne maîtrise des outils bureautiques.
Avantages
Chez HI, les conditions de départ sont à la hauteur de votre engagement et adaptées au contexte de votre mission. Une attention particulière est portée aux questions de santé et à votre situation personnelle :
- Contrat International de 2 ans à compter idéalement du 15 septembre 2025 ;
- Le contrat international permet une couverture sociale adaptée aux besoins de chacun :
- Assurance chômage prélevée uniquement pour les ressortissants de l’UE ;
- Assurance retraite ;
- Couverture santé, rapatriement, prévoyance prises en charge par HI et par l’employé ;
- Salaire : à partir de 2869€ brut/mois ;
- Per diem : en fonction du pays d’affectation ;
- Hardship : si applicable, en fonction du pays d’affectation ;
- Congés payés : 25 jours par an ;
- R&R : en fonction du pays d’affectation ;
- Poste ouvert en non accompagné, aux couples et aux familles.
- Non accompagné :
- Prise en charge des frais de transport, de visas et de transport de vos effets personnels
- À partir de 12 mois de mission : une allocation enfant de 100 € versée à partir de 2 enfants à charge, versé en monnaie locale sur le terrain ;
- Ouvert aux couples :
- Prise en charge pour l’accompagnant des frais de visa et voyages, assurance si non couvert ;
- prise en charge d’un billet annuel de retour au domicile ;
- Ouvert aux familles :
- Une allocation enfant de 100 € versée à partir de 2 enfants à charge ;
- Participation aux frais d’inscription pour l’école des enfants de plus de 3 ans ;
- Couverture santé pour l’ensemble de la famille ;
- Prise en charge des frais de transport, de visas et de transport de vos effets personnels ;
- Logement : Collectif / Individuel pris en charge par HI ;
- Si vous êtes résident(e) dans le pays : package local.
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