Mairie d’Abomey-Calavi Recrutement : 6 conducteurs d’engins lourds et 1 technicien pour la Direction des Services Techniques

La Secrétaire Exécutive de la mairie d’Abomey-Calavi communique :

Dans le cadre du renforcement en ressources humaines du personnel de la Direction des Services Techniques, la mairie d’Abomey-Calavi lance un appel à candidature pour le recrutement de six (06) conducteurs d’engins lourds et d’un (01) technicien supérieur en mécanique générale, ou électromécanique et/ou mécanique industrielle pour un contrat à durée déterminée d’un (01) an.

CONDITIONS D’ACCÈS AU RECRUTEMENT

Ce recrutement est ouvert aux candidats des deux (2) sexes remplissant les conditions ci-après :

• Être de nationalité Béninoise ;
• jouir de ses droits civiques ;
• être de bonne moralité ;
• être âgé de dix-huit (18) ans au moins et de quarante (40) ans au plus au 31 décembre 2025 ;

Les candidats, conducteurs d’engins lourds, doivent avoir les profils et remplir les conditions
conformément au tableau ci-dessous (Voir PDF à la fin de l’article).

NB : Les candidats présélectionnés par la Mairie seront soumis à :

• Un entretien oral devant une commission mise en place par la Mairie ;
• Un test pratique de conduite d’engins lourds (à organiser avec un garage spécialisé).

Les candidats postulant pour le poste de Technicien supérieur en mécanique générale, électromécanique et / ou mécanique industrielle doivent remplir les critères ci-après en tenant compte de la fiche de poste élaborée dans ce cadre (Voir PDF à la fin de l’article).

Les candidats, conducteurs d’engins lourds autorisés à l’entretien ainsi que les candidats postulant pour le poste de Technicien supérieur en mécanique générale, électromécanique et / ou mécanique industrielle qui doivent subir une épreuve écrite doivent se munir de l’une des pièces d’identité suivante en cours de validité :

• Une carte nationale d’identité ;
• une carte d’identité biométrique ;
• un certificat d’identification personnelle ;
• un passeport.

DOSSIER DE CANDIDATURE

Le dépôt des dossiers de candidature se fera au Secrétariat Administratif Central de la Mairie, du lundi 30 juin au mardi 29 juillet 2025. Les dossiers doivent comporter les pièces suivantes :

• Une fiche d’inscription dûment remplie, datée et signée du candidat, à retirer au lieu du dépôt des dossiers ;
• Une lettre de motivation adressée à la Secrétaire Exécutive conforme à l’appel à candidature ;
• une photocopie de l’acte de naissance sécurisé ou toutes autres pièces légalisées tenant lieu ;
• Une photocopie du diplôme exigé ;
• Une photocopie de l’attestation d’authenticité pour les diplômes obtenus à l’étranger ;
• Une photocopie du certificat de nationalité ;
• Un extrait du casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois à la date de clôture du dépôt des dossiers ;
• Les attestations de travail justifiant de l’expérience du candidat ;
• Un curriculum vitae ;
• Un certificat de visite et de contre-visite médical délivré par un médecin de formation sanitaire publique, attestant que le candidat jouir d’une bonne santé ;
• Une quittance du droit d’inscription fixée à cinq (5000) mille francs CFA à verser au trésor public suite au bordereau de versement délivré par la mairie d’Abomey-Calavi pour les candidats postulant pour le poste de Technicien supérieur en mécanique générale, électromécanique et/ ou mécanique industrielle ;
• Une quittance du droit d’inscription fixée à trois (3000) mille francs CFA à verser au trésor public suite au bordereau de versement délivré par la mairie d’Abomey-Calavi pour les candidats conducteurs d’engins lourds ;
• Un certificat d’individualité prenant en compte les discordances de nom(s) et/de prénom(s) sur les différentes pièces s’il y a lieu ;
• Une enveloppe timbrée de format moyen portant l’adresse du candidat et son contact téléphonique (valeur du timbre postal : 600 francs CFA).

Il convient de rappeler que les diplômes obtenus à l’étranger, ayant fait l’objet d’une authentification, sont acceptés pour constituer les dossiers de candidature, sous les réserves suivantes :

• Le candidat rapporte la preuve du dépôt d’une demande d’équivalence de diplôme au Secrétariat Permanent de la Commission National d’Etude des Equivalence de Diplôme (CNEED) ;
• l’admission du candidat au test ou à toutes autres épreuves de sélection sur la base de l’acceptation provisoire de son diplôme obtenu à l’étranger ne lui confère aucun droit acquis, si l’équivalence est refusée ou n’est pas conforme au niveau académique requis, au terme de l’instruction sur sa demande, de son dossier et de la délibération de la Commission National d’Étude des Equivalences de Diplôme ;
• le succès de tout candidat au test dont l’équivalence postérieurement délivrée par la Commission Nationale d’Étude des Equivalences de Diplôme confère au diplôme étranger présenté, un niveau inférieur à celui exigé pour prendre part au test de sélection est nul et de nul effet ;
• les candidats détenteurs des diplômes des universités privées du Bénin avant l’avènement des examens professionnels, doivent présenter la reconnaissance ou la co-signature de leurs diplômes.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

• Dépôt des dossiers de candidatures ;
• dépouillement, étude des dossiers de candidatures, analyse et présélection ;
• entretien et épreuve écrite ;

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